A "Feliratkozom" gombra kattintva elfogadja az általános biztonsági és szerződési feltételeinket.
97/120. oldal
Beszerzési folyamatok teljes körű kezelése; Kapcsolattartás a beszállítókkal; Rendelések nyomon követése, szállítások ütemezése, határidők betartásának ...
Pest megyeA LEGFONTOSABB FELADATAID LESZNEK: Termékek és szolgáltatások beszerzése a vállalat számára Beszállítók versenyeztetése és értékelése Új beszállítók ...
Hajdú-Bihar vármegyeElőtéri rakodói és terminál rakodói feladatokhoz keressük új kollégáinkat! Minimális feltétel a 8. általános és előny a gépjármű ...
Pest megyeA mentorprogramunk keretében a belépésedtől kezdődően mentor segít kiigazodni a raktárunk világában, ő tanítja meg neked a feladatokat, ...
Veszprém vármegyeCost down activities - lead high level negotiations and deliver supply agreements to attain the annual targets. Conduct ...
Fejér vármegyeBiatorbágyon a CTParkban lévő non-food raktárunkba munkaerőt keresünk csapatunk bővítése céljából. Autó és kerékpár kiegészítők importjával és ...
Pest megyeA vállalat beszerzési tevékenységének irányítása, ami magába foglalja többek között a műszaki anyagok, segédanyagok és szolgáltatások beszerzését ...
Pest megye· Cikkszámok adatainak ellenőrzése, kezelése, beállítása · Kimutatások, statisztikák készítése · Fogyások elemzése · Cikkek megfelelő tárolási ...
Pest megyeA MASPED Logisztika jövedéki raktárában áruátvétel-árukiadás anyagmozgatás komissiózás raktári rend fenntartása részvétel a leltározásban csomagolási ...
Pest megyeA partnereinknél üzemeltetett ital- és ételautomaták kávé- üdítő és snack alapanyaggal való feltöltése, tisztítása, automata bevételek kezelése, ...
Bács-Kiskun vármegyebeszállítók felkutatása és kiválasztása első beépítésű alkatrészek és szolgáltatások területén beszállítók versenyeztetése beszerzési árak és ...
Pest megyeFuvarszervezés kapcsolattartás az alvállalkozókkal Kapcsolattartás a vevőkkel Kapcsolattartás a Sofőr kollégákkal Magyar és Szerb nyelven Kapcsolattartás ...
Veszprém vármegyeA közúti fuvarozás, szállítmányozás és a logisztika szektorban a szakemberhiány továbbra is jelentős, az álláskereső oldalak adatai alapján a raktáros és a futár a legkeresettebb pozíciók közé tartoznak. Sajnos, úgy tűnik a képzésben, az utánpótlás-nevelésben nincs sok tartalék, hiszen a gépkocsivezető, raktáros, áruátvevő, targoncás szakma már nem népszerű. Sok logisztikus, beszerző, fuvarszervező pozíció is betöltésre vár. A raktáros és szortírozói feladatkörök kapcsán – bár fontos lenne – egyre kevesebb esetben van a jelentkezőknek targoncakezelői vizsgája és még kevesebben rendelkeznek felhasználói szintű számítógépes ismeretekkel. Ezek hiánya nehezíti a betanulást, ezért a cégek számára még fájóbb a már sikeresen betanított munkaerő elvándorlása. A munkaerőhiány csökkentésének egyik lehetősége lehet az automatizálás, amely a csomagok szortírozásánál és elosztásánál valósulhat meg leginkább. Azonban a fuvarozás, szállítmányozás területén informatikailag nagy a lemaradás más üzleti szektorokhoz képest, ez is lassítja az automatizáció terjedését. A logisztika és a raktározás területén tevékenykedők nem veszítették el a megélhetésüket a koronavírus járvány alatt köszönhetően többek között az e-kereskedelem felfutásának, ami stabil növekedési lehetőséget kínál a fuvarozók, áruszállítók, logisztikai cégek számára és némileg ellensúlyozni tudta a járvány miatt más területeken jelentkező forgalomcsökkenést. 2019-ben a KSH adatai alapján a szállítás, raktározás, logisztika területén a havi bruttó átlagbér a fizikai foglalkozásúak körében 16 százalékkal, a szellemi foglalkozású szakmákban 12 százalékkal növekedett.