Debrecenben található partnerünk Könyvelőt keres pénzügyi csapatába! Feladatok / Tasks Pontos havi beszámolók készítése, eltéréselemzés és jelentéskészítés. ...
Teljes körű könyvelés a hazai számviteli- adóügyi szabályoknak megfelelően Vegyes könyvelési tételek előkészítése, kontírozása Analitikus nyilvántartások ...
Szállítói számlák és szükséges mellékleteiknek (szerződések, megállapodások, szállítólevelek, CMR, TIG, stb.) ellenőrzése, könyvelése; Megállapodásoknak, ...
A mérlegképes könyvelő állás (angolul: financial accountant) betöltőjének fő feladata, hogy a neki adott adatokat feljegyezze és azokat kezelje. Az általános elvárás a középfokú, pénzügyi-számviteli végzettség, illetve a szükséges számítógépes programok ismerete és mindennapi használata.
Könyvelő állás általános feladatai: - könyvelés (accounting) - szállítói számlák, vevői számlák rögzítése - pénztár, bank-könyvelés - dokumentumrendezés - partnerekkel való kapcsolattartás - bevallások elkészítése - statisztikák és egyéb jelentések elkészítése - gazdasági társaságok teljes körű könyvelési feladatainak ellátása - költségek monitorozása, költségoptimalizálás - éves beszámoló készítése, könyvvizsgálat, adóhatósági ellenőrzések támogatása - nyilvántartás
Elvárások A mérlegképes könyvelő állás betöltéséhez általános elvárás a középfokú, pénzügyi-számviteli végzettség. Fontos, hogy a könyvelés folyamatának megfelelő végzéséhez a könyvelő ismerje és tudja napi szinten használni a szükséges számítógépes programokat (általában Microsoft Office: Word, Excel, stb.). Fontos a precíz munkavégzés, hiszen a pénzügyi adatok bevitele kulcsfontosságú a könyvelés tökéletes elvégzéséhez. Ezen túl a könyvelő állást betöltő személynek fontos, hogy magas legyen teherbíró képessége és aktív legyen a vállalat napi életében. Előnyt jelent, ha a jelentkező rendelkezik mérlegképes könyvelői végzettséggel. Ez állástól függ, de elvárás lehet az angol nyelv ismerete is. Juttatások Az alapbér mellett a könyvelő állást betöltő személy számíthat egyéb bónuszokra és különféle juttatásokra. A legtöbb munkaadó ajánl cafetéria lehetőséget is. A bérezés gyakran függ teljesítménytől is.
