MVM Services Zrt.

A több mint 18 ezer munkavállalót foglalkoztató MVM csoport a hazai energetikai szolgáltatások minden területén jelen van, hogy Magyarország energiaellátása folyamatos és biztonságos legyen.


Az MVM Services Zrt. elsődleges célja az MVM Csoport társaságok meglévő belső szolgáltatás igényeinek magas színvonalú, transzparens, rugalmas és hatékony biztosítása a csoportszintű stratégiával összhangban.


A több mint 40 tagvállalatunk részére 10 szolgáltatási szakterületen nyújtott közel 50 szolgáltatással, társaságunk a cégcsoport legváltozatosabb, -létszámát tekintve pedig a legnagyobb- belső szolgáltatója.


Ügyvezető (bölcsődei ügyvezető)

Feladatok

  • Az ügyvezető több telephelyen (Budapest, Paks) irányítja, ellenőrzi a bölcsődék nevelési és gondozási feladatainak ellátását.
  • Gondoskodik a bölcsőde működési, személyi és tárgyi feltételeiről, az intézményre vonatkozó rendeletek, utasítások, jogszabályok végrehajtásáról, illetve betartásáról, felel a bölcsőde teljes körű dokumentációjának naprakész, hiteles és pontos vezetéséért.
  • Értékeli, segíti, ellenőrzi a bölcsődei alkalmazottak munkáját, megszervezi a bölcsőde munkarendjét, elkészíti a nevelési-tanulási ütemtervet, elkészítése, az intézmények helyi sajátosságaihoz igazodva.
  • Az MVM Csoport elvárásainak és működési rendjének megfelelően operatívan irányítja az alapítványt. Gondoskodik a kuratóriumi és felügyelőbizottsági ülések megatrásáról, az MVM Csoport számviteli és ügyviteli folyamatainak megszervezéséről, a csoportszabályozók és határidők maradéktalan betartásáról.
  • Kiemelt feladata a magánbölcsődei működésre tekintettel a férőhelyek maximális betöltése érdekében az aktív marketingtevékenység, kollaborációk kialakítása, üzleti javaslatok kidolgozása és megvalósítása.
  • Az alapítvány által üzemeltetett bölcsődei honlap karbantartása, naprakész állapotban tartása, az alapítvány munkavállalóihoz és gondozottjaihoz kapcsolódó adatkezelési feladatok ellátása.

Amit kérünk

  • Felsőfokú szakirányú végzettség.
  • Kisgyerkmeknevelői tapasztalat.
  • 5 év vezetői tapasztalat
  • B kategóriás jogosítvány

Előnyt jelent

  • Hasonló területen szerzett gyakorlat

Miért jó nálunk dolgozni?

  • versenyképes bér
  • teljesítmény alapján prémium vagy bónusz
  • folyamatos szakmai fejlődési lehetőségek (tréningek, konferenciák)
  • széles körű béren kívüli juttatási csomag (cafeteria, egészségbiztosítás, kockázati balesetbiztosítás)
  • üdülési, sportolási lehetőségek, rendezvények
  • mobilitási támogatás
  • kiemelkedő teljesítmény jutalmazása
  • rugalmas munkaidő
  • vállalati szabadidős és szakmai rendezvények

Állás, munka területe(i):

  • Cégvezetés, Menedzsment
  • Ügyvezető

JELENTKEZEM