számviteli és pénzügyi vezető

Megbízónk világszerte élen jár és komplex megoldásokat nyújt ipari folyamatok műszerezésében és szervizelésében. A magyarországi kereskedelmi és szerviz céget a 2000-es évek elején alapították, jelenleg 25 munkatárssaldolgoznak. A vállalat itthon a termékek teljeskörű értékesítését, szervizelését, kalibrálását és hitelesítését végzi.

A cég kultúrájára a csapatban való gondolkodás és a barátságos, közvetlen légkör a jellemző. A szervezeten belül mindenki pontosan tudja, hogy mi a feladata, amit felelősségteljesen végez. Előrelépésre, fejlődésre nemzetközi szinten is van lehetőség az ambiciózus munkatársak számára. A cég budapesti irodájába keressük most az új munkatársat

számviteli és pénzügyi vezető
munkakörbe.

A feladatkör magába foglalja a számvitel, a kontrolling, az IT-adminisztráció és a HR teljes körű irányítását egy 3 fős csapattal. A menedzsment tagjaként feladata lesz a pénzügyi folyamatok összehangolása a vállalat hosszú távú céljaival, a HR-folyamatok és a szervezeti kultúra erősítése, valamint olyan stratégiák kidolgozása, amelyek elősegítik a tehetségek megtartását és a munkavállalói elégedettség növelését.

• teljeskörű könyvelés felügyelete és operatív részvétel is benne, banki utalások koordinálása
• pénzügyi jelentések készítése a magyar és nemzetközi számviteli szabályoknak megfelelően (IFRS)
• adóbevallások elkészítése
• havi és éves zárás, beszámolókészítés, könyvvizsgálat menedzselése
• kapcsolattartás a külső bérszámfejtővel
• HR feladatok adminisztratív része
• vállalati biztosítási portfólió kezelése
• aktív részvétel a tervezési folyamatokban (rolling forecast)
• rendszeres és eseti pénzügyi riportok, elemzések készítése (például cash-flow elemzés)

• felsőfokú végzettség (pénzügy, számvitel), regisztrált mérlegképes könyvelői engedély
• IFRS magasszintű ismerete
• tárgyalási szintű angol nyelvtudás
• főkönyvelői vagy szenior könyvelői háttér, erős kontrolling tapasztalattal
• vállalatirányítási rendszer ismerete (előny: SAP)
• előny a nemzetközi kis- vagy középvállalkozásnál (KKV) szerzett gyakorlat
• személyiségjegyek: kiváló kommunikációs és prezentációs készség, határozott vezetői szemlélet és kiemelkedő people management képesség, önállóság, tulajdonosi szemléletmód

Állás, munka területe(i):

• Pénzügy, Könyvelés
• Kontrolling
• Könyvelés
• Pénzügyi, Számviteli vezető