• Nyomon követed és fejleszted a teljes munkavállalói életutat
• Megbízható tanácsokat adsz a munkatársaknak és vezetőségnek a HR területén
• Munkakörelemzéseket készítesz és naprakészen tartod azokat
• Nyomon követed az aktuális bér-és javadalmazási trendeket és ezek mentén segíted a HR vezetőt az éves struktúra kialakításában
• Segíted ötleteiddel a HR stratégia megalkotásában és kivitelezésében a HR vezetőt
• Új HR folyamatok kialakításában veszel részt, és folyamatosan már a meglévők javításán és optimalizálásán dolgozol
• Rendszeres és ad hoc riportokat készítesz a vezetőknek
• A felmerülő feladatokat és kihívásokat azonnal kezeled

Kérjük, pályázatát a jelentkezem gombra kattintva küldje el.

Állás, munka területe(i):

• HR, Munkaügy
• HR generalista, Specialista

• Felsőfokú befejezett tanulmányokkal rendelkezel
• Munkajogi és kontrolling ismereteid alaposak és a gyakorlatban is bőven alkalmazod azokat
• Aktív, kommunikációs szintű angol nyelvtudással rendelkezel
• Tulajdonosi szemléletmód és csapatmunka jellemez
• Minimum 5 évet HR területen, hasonló pozícióban töltöttél

• Nálunk tényleg megvalósíthatod ötleteidet és kreativitásod is szárnyalhat
• Éves bruttó 600.000.- Ft értékű cafeteria juttatás vár
• Kiemelkedő mértékben támogatjuk a bejárásod költségeit
• Támogató csapat segíti a beilleszkedésedet és a napi munkádat
• Változatos céges programokon vehetsz részt
• Szupermodern, biztonságos munkakörnyezetben dolgozhatsz
• Részben otthonról végezheted a feladataidat