Feladatok

  • Toborzás és kiválasztás
  • Munkakapcsolatok kezelése
  • Munkaszerződések elkészítése
  • Bérszámfejtés támogatása
  • Munkavállalói fejlődés nyomonkövetése
  • Vállalati kultúra betartatása
  • Képzési igények felmérése
  • Képzési programok koordinálása

Elvárások

  • Legalább 2-3 év generalista tapasztalat
  • Felsőfokú végzettség
  • Kiváló emberi kapcsolatok készsége
  • Problémamegoldó képesség és konfliktuskezelési készség
  • Magas szintű diszkréció és etikai érzékenység
  • Ms. Office (word, excel, PowePoint)

Amit kínálunk

  • Dinamikus csapat
  • Stabil vállalati háttér

Munkahelyi extrák

  • Céges rendezvények

Jelentkezés módja

Jelentkezéséhez kérjük csatolja fényképpel ellátott önéletrajzát.

JELENTKEZEM