• Funkcionális tervek technológiai kivitelezhetőségének megtervezése és összehangolása,
  
• Szűk keresztmetszetek azonosítása és javítása a szoftverben,
  
• Bugok azonosítása és megoldása,
  
• Együttműködés fejlesztőkkel, tesztelőkkel, Product Ownerekkel és menedzserekkel,
  
• Funkcionális tervek alapján a szoftver implementálása, optimalizálása és továbbfejlesztése,
  
• Javaslatok kidolgozása a szoftver hatékonyabb működésére,
  
• Tudásmegosztás a magyar és holland fejlesztőcsapatok között,
  
• Tesztelési folyamatok végrehajtása, „Code review” keretében a kód ellenőrzése,
  
• A „Sprint” ütemterv alapján feladatok végrehajtása.

• Minimum középfokú informatikai végzettség,
  
• Legalább 3 év Java (11+) és SQL fejlesztési tapasztalat,
  
• Spring Boot, Hibernate, JPA, SOAP, REST alapos ismerete,
  
• Magabiztos középfokú angol nyelvtudás, amely a napi munkavégzéshez szükséges.

• Pozícióhoz illeszkedő jövedelem,
  
• Profi felszerelés, amit a fejlesztő maga választhat (Windows vagy MacOS),
  
• Medicover egészségbiztosítás,
  
• Havi bruttó 25.000 Ft általános költségtérítés,
  
• Havi bruttó 25.000 Ft cafetéria (OTP Szép-Kártya),
  
• Plusz szabadnapok (munkanap áthelyezéskor a szombati munkanap helyett pihenőnap, mindenkinek a saját születésnapja szabadnap),
  
• Általában évi 1 utazás Hollandiába,
  
• Bejárási támogatás és parkolóbérlet Pécsett az 1A zónába,
  
• Ingyenes nyelvtanfolyam, ha szükséges,
  
• Home office lehetőség.

• Főiskolai vagy egyetemi végzettség informatikai vagy műszaki területen,
  
• React, JavaScript, TypeScript, Scrum, Kafka, Kubernetes ismerete,
  
• Tapasztalat Docker, Project Lombok, Postman/SoapUI használatában,
  
• Relációs adatbázisok, például Oracle DB alapos ismerete,
  
• Git rendszerben szerzett tapasztalat.

Állás, munka területe(i):

• IT programozás, Fejlesztés
• Programozó, Fejlesztő
• Rendszerintegrátor
• Scrum master

• Munkavégzés pontos helye, munkaidő: A központi irodájuk Pécs belvárosában könnyen megközelíthető helyen található, a Zsolnay-szobor közelében. A remote munkavégzésnek köszönhetően nem szükséges a mindennapos irodai jelenlét, de legalább heti egy nap ajánlott. Rugalmas hibrid munkavégzés.
  
• Jelentkezés módja: Küldje el számunkra magyar és angol szakmai önéletrajzát az alábbi „Jelentkezés” gombra kattintva!