Ha jó a problémamegoldó készséged, folyamatokban gondolkodsz és erősséged a csapatmunka, akkor ez a te helyed, mint: Ingatlangazdálkodási szakértő A pozíciót betöltő személy: Vállalat infrastruktúrájának (ingatlanok, berendezések, járművek) működtetésének és a belső folyamatok (takarítás, javítás) felügyeletének koordinálása OPEX költségtervek elkészítése, CAPEX igények összegyűjtése, elemzése és ezzel kapcsolatos projektek irányítása Felesleges eszközök selejtezése, értékesítése illetve, egyéb eszköz kezelések és beszerzések lebonyolítása Éves leltárok és ingóságok beszerzésének, kezelésének irányítása Bérleti és SLA szerződések kezelése, teljesítések és számlaelszámolások ellenőrzése Biztosítja, hogy a dokumentáció megfeleljen a minőségirányítási rendszernek és ISO tanúsítványoknak. Felelős az infrastruktúra fenntartható és költséghatékony használatáért. Elvárt készségek és tapasztalat: Felsőfokú végzettség műszaki vagy gazdasági végzettség Legalább 2 éves szakmai tapasztalat épületkarbantartási területen Középfokú angol nyelvtudás MS Office és SAP felhasználói szintű ismerete B típusú vezetői engedély Kiváló probléma megoldó és koordinációs készség Amit mi tudunk nyújtani: Hosszú távú, biztos munkahelyet, Jó csapatot, folyamatos fejlődési lehetőséget, szakmai kihívásokat, Karácsonyi jutalmat: egy havi alapbérnek megfelelő összeg, Cafetériát: számos juttatási forma választható évi bruttó 800 000 Ft értékben, Élet- és balesetbiztosítást a munkaviszonya teljes időtartama alatt, Egészségbiztosítást – magánegészségügyi ellátást, Munkába járási támogatást, Céges okostelefont (iPhone), Próbaidő után kedvezményesen tankolhatsz a MOL töltőállomásokon és ezt kiterjesztheted a családtagokra is. Lokáció: Százhalombatta _________________________________________________________________________________ A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre, szexuális irányultságra, vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít. Ha a toborzási folyamat bármelyik lépésénél a megváltozott munkaképességével kapcsolatos speciális igénye van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.