Feladatok
- Épületautomatika rendszerek értékesítése meglévő és új létesítményekbe
- Partnerek felkutatása
- Partnerekkel kapcsolattartás
- Értékesítési célok összeállítása és azok teljesítése
- Ajánlatok előkészítésének koordinálása
- Kiadott ajánlatok/projektek folyamatos követése
- Partneri igények folyamatos monitorozása, megoldásokra javaslattétel
- Beszámolók, tárgyalási emlékeztetők készítése, rögzítése
- Értékesítési folyamatok fejlesztése
Elvárások
- Gépészmérnök/-technikus végzettség VAGY
- Villamosmérnök/-technikus végzettség VAGY
- Automatizálási mérnök/-technikus végzettség
- Minimum 5 éves épületautomatikában eltöltött értékesítői tapasztalat
- B kategóriás jogosítvány
- MS Office felhasználói szintű alkalmazása
- Bármilyen értékesítési rendszerhez értés
Előnyt jelent
- Szeretsz utazni, partnerekkel egyeztetni, kapcsolatot tartani
- Több mint 5 éves tapasztalatod van
- Meglévő ipari ügyfélköröd van
- Nyugat-Magyarországon élsz
- Aktív angol vagy német nyelvtudással rendelkezel
Amit kínálunk
Professzionalizmus, csapatmunka és megbízhatóság – ha tudsz azonosulni ezekkel az értékekkel, mindenképp olvass tovább!
Kik vagyunk mi?
A Grüne Antwort Kft.-t 2012-ben alapította két Műegyetemi hallgató, a hazánkban működő vállalatok energiahatékonyság növelését kitűzve legfontosabb célként. Az évek során vállalkozásunk folyamatosan fejlődött, amely hatással volt a tevékenységi körökre és a csapat létszámára is: mára már 15 fővel kínálunk termékeket és szolgáltatásokat, széles spektrumon mozogva. Rendszer- és épületautomatika, tisztatér validáció, integrálható rendszerek magas százalékú megtakarítással és gyors megtérüléssel.
Együtt dolgozunk többek között az OPEL-lel, illetve Magyarország legnagyobb ampulla-, és hamarosan fecskendőgyárával, a SCHOTT Hungaryval is.
Most csapatunk legfrissebb tagját keressük az alábbi kondíciókkal.
Amit kínálunk:
- Gépjármű (próbaidő után magánhasználattal)
- Részvétel hazai és nemzetközi ipari projekteken
- Profi munkaeszközök, felszerelések, kiváló irodai környezet
- Céges büfé, közösségi terek, kertes saját irodaház
- Próbaidő után rendszeres home office
- Megbecsülés és versenyképes bérezés
- Értékesítési célok eléréséhez kötött célprémium
- Fiatalos, dinamikusan fejlődő csapat, egymás munkáját támogató munkatársak
- Kiváló minőségű munkakörnyezet
- Folyamatos tanulási és fejlődési lehetőség